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  4、现场确认工夫:2017年12月11日—12月18日(上午8:00—12:00,下战书14:00—17:00,歇息日除外)

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  4、现场确认工夫:2017年12月11日—12月18日(上午8:00—12:00,下战书14:00—17:00,歇息日除外)。确认时,报名职员需供给小我私家身份证、各阶段学历学位证等相干证件原件及复印件、近期同底彩色免冠1寸照片2张(后背写上姓名),到湖南生物电机职业手艺学院东湖校区博达楼二楼2-024办公室构造人事处现场考核确认。

  :采纳现场报名方法,每人只能挑选一个职(岗)位报名,报名时需照顾自己身份证、学历学位证及复印件、两张同底一寸免冠照片、自己近3年查核状况长沙城际铁道路路图、体例利用证实,有事情阅历请求的需由地点单元出具事情阅历和赞成报考有用证实。报考职员的前提必需与报考职(岗)位请求的资历前提符合合,并填写好《2017年永顺县构造奇迹单元公然遴选事情职员报名注销表》(附件2),西席参与公然遴选须经县教体局、分担县指导及县人事指导小组指导赞成。

  公示期满后无贰言,报县人事指导小组研讨正式肯定为遴选工具,摆设到遴选单元试用3个月。试用期满经查核及格的,打点正式分配手续;不及格的,不予打点分配手续,所缺职(岗)位不再递补。

  :湖南中医药大学第二从属病院人事科(长沙市开福区蔡锷北路233号湖南中医药大学第二从属病院家眷楼502室)。

  报名方法:采纳现场报名方法停止。招聘者须照顾自己有用身份证、学历证、教诲部学历证书电子注册表、执业资历证长沙当地证券公司、西席资历证等相干证件原件及复印件各一份,近期免冠1寸照片3张。在职职员应持原单元出具赞成报考据实(加盖单元行政公章)。因特别状况自己不克不及亲身现场报名的,代办署理报名者需持自己身份证原件、报考人亲笔署名的拜托书、各类证件原件及复印件一份报名。

  请招聘者到湖南中医药大学第二从属病院官方网站(自行下载并照实填写《湖南中医药大学第二从属病院公然雇用职员报名表》,同时照顾自己有用身份证、学历、学位证、执业证、资历证或与招聘岗亭相干证实质料的原件及其复印件间接到我院人事科报名。

  公示无贰言者,打点聘任手续,签署聘任条约,实施试用期,试用期包罗在聘任条约期内。试用期满,经查核不及格的,消除聘任条约。被聘任职员享用本单元同类职员划一报酬长沙城际铁道路路图。

  报名提交的质料必需实在有用,如提交质料与实践不符或有故弄玄虚者,一经查实,即打消聘任资历长沙当地证券公司。每位招聘者只能报名招聘一个岗亭,多报无效。

  其他事项:一切新进职员施行存案制办理,其岗亭人为、薪级人为施行国度现行同一政策和尺度,与现体例实名制职员享用划一福利报酬,养老保险根据划定参与社会保险,其养老保险程度和职业年金程度与现体例实名制职员划一看待。其他社会保险及住房公积金根据有关划定参保长沙当地证券公司、缴费。同时根据国度、省、病院同一职称政策,享用划一评审提升、聘用职称长沙城际铁道路路图。

  经测验、体检、查核、公示无贰言的职员长沙当地证券公司,由用人单元、人社部分、体例部分按有关划定打点进人和聘任手续,聘任职员试用期为一年,初次聘任限期为五年,准绳上五年内不得变更长沙当地证券公司。

  2、眼科医师岗亭:雇用方案1人,请求博士研讨生学历、眼科学专业、年齿40岁以下(1977年7月1日当前诞生),硕、博专业分歧。

  报名方法:采纳现场报名。请招聘者到湖南省中医药研讨院网站 “下载效劳”栏面前目今载《湖南省中医药研讨院公然雇用事情职员报名表》并照实填写,同时照顾自己有用身份证、结业证、学位证、资历证、相干事情阅历证实等有关质料的原件和复印件及近期一寸免冠照片2张,间接到湖南省中医药研讨院人事处报名。提交的招聘质料必需实在有用。如提交质料与实践不符或有故弄玄虚的,一经查实,即打消资历。每名招聘职员只能报考一个岗亭。

  经公示无贰言的,打点聘任手续,签署聘任条约,实施试用期(试用期包罗在聘任条约限期内),试用期满,经查核不及格者打消聘任条约。被聘任职员享用本单元同类职员划一报酬。

  1、儿研所研讨职员岗亭:雇用方案1人,请求博士研讨生学历、遗传学专业、年齿40岁以下(1977年7月1日当前诞生),硕、博专业分歧。

  3、网上报名:请招聘职员登录湖南生物电机职业手艺学院公然雇用报名网站(),按请求提交报名信息并以附件上传相干证件扫描件。招聘职员须照实填写、提交有关信息和质料。凡因自己提交信息毛病的自行卖力;故弄玄虚的,一经查实即打消资历。所请求的学历、学位(外洋、境外学历学位认证书)及相干资历证须于2017年7月31日之前获得。

  所请求的事情年限工夫停止到2017年11月30日止,所请求的学历学位(外洋长沙当地证券公司、境外学历学位认证书)及相干资历证须在2017年11月30日前获得。

  经公示无贰言后,打点聘任手续,被聘职员与我院签署《聘任条约》。实施试用期,试用期包罗在聘任期内,试用期满, 经查核不及格的,消除聘任条约。被聘任职员享用本院同类职员划一报酬。

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