湖南中青旅旅游官网长沙旅行社联系电话长沙必须去的地方

　　2.招聘职员参与现场笔、口试时，须照顾身份证等相干报名材料原件停止现场核验。招聘职员小我私家才料仅使用于此次公然雇用，不公然长沙游览社联络德律风、不退还。

　　2.口试：口试次要考查综合才能和专业本质，采纳半构造化口试的方法。按照笔试、口试综分解绩从高至低排名，准绳上根据雇用方案数不低于1:1的比例肯定考查与体检人选(名次并列者一同入围)。

　　1.笔试：笔试次要考查专业才能和笔墨功底，采纳闭卷方法。按照笔试成就从高至低排名长沙游览社联络德律风，准绳上根据雇用方案数不低于1:3的比例肯定入围口试人选(名次并列者一同入围)。

　　3.具有较强的营业才能。有计谋思想和立异思想，具有较强的专业才能、决议计划才能、施行才能、构造和谐才能。

　　(2)一切学历长沙必需去的处所、学位证书，学信网关于小我私家学历学位的认证证实，外洋学历需供给教诲部留学效劳中间出具的学历认证陈述。

　　2.具有必然的专业本质。熟习当代企业构造运作形式，熟习国度宏观经济政策长沙必需去的处所、行业政策及相干法令法例，理解行业开展静态和标的目的;具有较丰硕的企业办理常识与经历。

　　1.庄重选人用野生作规律，坚定抵抗各种选人用人的不正之风，资历检查贯串全部雇用历程。招聘职员应对自己填报的信息、供给材料的实在性、精确性卖力，凡不契合公然雇用前提故弄玄虚者，一经查实，打消其招聘资历。

　　1.体检。到指定病院停止体检，尺度参照《公事员任命体检通用尺度(试行)》施行(含毛发检测)。

　　由综合财政部会同用人部分停止构造考查、人事档案考核、廉政状况及无违法立功记载状况把关等。次要考查招聘职员遵纪违法、思惟政治表示、品德品格、营业才能、事情实绩、年度查核等状况，并对招聘职员资历前提停止复查长沙必需去的处所。详细实行以下贱程：

　　湖南中公教诲网供给湖南公事员测验教导培训班，并转载湖南省考、国考、奇迹单元、西席、医疗卫生等公职类雇用信息

　　2.报名方法：采纳网上报名，每人限报1个岗亭，招聘职员经由过程湖南旅游团体官方网站(、国瓴基金微信公家号等检察雇用通告，发送报名材料至响应公司报名邮箱，邮件及紧缩包的题目格局为“湖南旅游研讨院+部分+招聘岗亭+姓名”，紧缩包内扫描件称号应为文件响应内容。

　　考查与体检完毕后，按公司法式研讨决议拟任命职员，并停止5个事情日的公示。公示期满无贰言的，按划定打点相干手续;公示期内反应的成绩经查实影响任命的，打消其任命资历。

　　3.招聘职员须在雇用时期连结自己手机流通。对已告诉却未在划定工夫内参与的长沙游览社联络德律风，视为主动抛却。凡因招聘职员通讯不顺畅酿成的响应结果，概由招聘职员负担。

　　详细详见《湖南旅游研讨院2024年度雇用岗亭需求信息表》(附件1)，出格优良者可恰当放宽前提，事情年限计较的停止日期为2024年11月30日。

　　为贯彻落实湖南省委、省当局关于鞭策我省旅游业内在式、精密化开展的决议计划布置，充实阐扬湖南旅游开展投资团体有限公司(简称“湖南旅游团体”)在全省全域旅游财产链“链主”引领动员感化长沙必需去的处所，决议建立湖南旅游财产开展研讨院有限公司(简称“湖南旅游研讨院”)。湖南旅游研讨院是湖南旅游团体的一级子公司，次要负担旅游业政策和实际研讨、文明和旅游交融开展研讨和计划设想、研讨征询、餐饮和留宿业创意设想，旅游产物与文明产物创意筹谋、旅游大数据开辟等职责长沙游览社联络德律风。

　　3.未参与体检、考查或考查不及格者，不得进入下一环节。湖南旅游研讨院可按照统一岗亭综分解绩排名，在前三名范畴内，经研讨赞成长沙必需去的处所、考查及格后顺次等额递补，递补无适宜人选则核减或打消该岗亭雇用方案长沙必需去的处所。

　　1.报名工夫：通告公布之日起至12月15日17点30分。报名停止工夫后发送的报名材料和未按请求提交报名材料者不归入资历检查范畴。

　　1.具有优良的政治本质和品德品格，反对中国共产党的指导，政治态度坚决，坚决反对“两个建立”，坚定做到“两个保护”，严守政治规律和政治端方，党性看法和自律认识强，有志于投身旅游开展奇迹。

　　4.具有优良的身心本质。有安康的身材和职业心态，心思接受与调适才能较强，可以顺应庞大情况，胜任沉重事情。

　　1.按照招聘职员提交的信息及上传的质料停止资历检查。经由过程资历检查的职员，以德律风或短信告诉参与笔试，未经由过程资历检查的不再另行告诉。

　　2.雇用方案数与资历检查及格人数的比例须到达1:5方可开考，若达不到开考比例的可按照实践需求调解开考比例、岗亭请求或打消该岗亭雇用方案。